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美国鬼谷就业状况惨不忍睹. 上千人的公司动不动就裁员百分之七十, 八十, 据说上下班时高速公路上已经没有堵车了.

本文发表在 rolia.net 枫下论坛  去年纳股大跌以来,每天上网几乎都可以看到裁员的消息,微软不裁员的消
息反而让人们觉得很奇怪了。据统计,近3个月来美国企业裁员人数达近40万人,
其领域涵盖网络公司、制造业、金融业、零售业、媒体等相关联产业。

  倒闭裁员狂潮席卷全美

  100多年前,无数梦想致富的人来到美国的旧金山,在当地掀起了一股“
淘金热”。同当年的情形正好相反,近两年网络公司的纷纷破产造成了大量技术
人员失业。在旧金山,许多失业者由于很难找到收入丰厚的工作来支付高额房租
,而不得不考虑远走他乡,另谋生路。

  28岁的亚历山大.卡斯尔曾在一家网络公司担任网络编辑,被解雇后曾沦
落到在酒吧做男招待,现在则彻底失业。卡斯尔说:“对我来说,做什么工作都
行。我愿意在酒吧干活,可得到的报酬却难以维持生计。”一次,旧金山一家小
有名气的酒吧登出广告,要招雇一名每周工作一个晚上的短期工,卡斯尔满怀希
望地去应聘,结果发现已有十几个应聘者在排队。

  卡斯尔的妻子耶恩.爱弗回忆当时的情景说:“那时,人们真急了,我也是
花了很长时间才找到现在这个餐厅服务员的工作。”爱弗今年29岁,也曾是一
名网络编辑,今年1月份,爱弗所在的公司进行第二轮裁员时,她主动提出辞职
。爱弗说,尽管现在每小时10美元的工作遍地都是,但这点收入实在支付不起
每月1700美元的房租。目前,卡斯尔夫妇俩正打算到纽约碰碰运气,不行再
到辛辛那提落脚。

  据芝加哥一家职业中介公司的总经理约翰.查林杰介绍,圣弗朗西斯科湾和
西雅图是网络公司裁员现象最为普遍的两个地区,1999年12月以来,这两
个地区的裁员人数高达9.3万人。

  据统计,今年4月份是10年来美国失业率上升最快的一个月。在加利福尼
亚州,这种局面不仅使无数网络工作者陷入困境,也使投资银行、营销公司的失
业者面临严峻挑战。今年32岁的戴维.霍华德打算明年迁往洛杉矶,他说:“
那儿的就业机会相对多一些,消费水平却低得多。即便在码头当搬运工也付得起
房租。”霍华德曾在旧金山的一家营销公司上班,这家公司是思科公司和一些网
络咨询公司的代理商。由于削减预算,霍华德所在的公司也不得不裁员。从失业
以来,他已经发出了近1000份个人简历,可只获得了3次面试机会。

  过去,美国纽约的大饭店里的引座员工作都是由一些“暂时无事”的电影演
员和模特们担当的。现在这一工作成了很多从网络公司下岗的员工们竞争的热门
职位。纽约曼哈顿饭店贸易集团的招募人员称大约有15%的应聘者来自硅谷精减
出来的人员。我们看了这个消息不禁有些心酸了,难道科技的生命力就这么脆弱
吗?

  黎克今年刚22岁,她从台湾来到美国,原先为纽约一家.COM公司充当网站设
计员,今年一月被解雇后,她不得不投入到非法就业的行列。她干女招待,为孩
子当家教,为年龄较大的移民辅导英语,甚至还自告奋勇地参加一种神经研究的
受试活动,以便挣得一些钱。“女招待是最艰苦的活儿,但也是最容易挣钱的活
儿,”她说。“他们不会问许多问题,或者要求看一看就业文件。他们所想知道
的是我到底能端多重。”因为有许多人本来是持有H-1B签证到美国来的,而现在
失业就意味着没有了身份了。

  拉斯基亚是一年前持H-1B签证到美国来的。这个签证允许国外的熟练工作者
,其中大部分来自印度和台湾的技术工人到美国,他们往往以工程师的名义为一
家雇佣公司工作,工作期限最多可达6年的时间。可由于经济不断疲软,公司把他
辞掉了。“这简直是我一生中最震惊的事,”拉斯基亚说。这意味着自己要么能
继续找到新的工作,要么就打道回国。而现在类似这种情况的就业者占的比例还
不少。
  
  丹尼尔原来是一家小型网络公司的CEO,在这场风暴中公司倒闭了,丹尼尔也
失业了,以往在硅谷象他这种人找工作还是很容易的,但现在不行了。招人的公
司寥寥无几,但应聘者很多,压力很大,丹尼尔休息了长达2个月后才在一位朋友
的帮助下找到了一份工作。丹尼尔说现在硅谷求职的技术人员和管理人员多数是
靠一些关系才能找到新的职位的,而且还必须拥有几年的工作经验,求职的要求
越来越严格了。如果是一个新手机会就非常渺茫了。

  
  一些人在淘金梦破灭后不得不告别硅谷,因为如果没有工作的话,在硅谷是
很难生活下去的。现年25岁的杰伊.维德希罗一年前在一家硅谷体育网站找到了
网页设计的工作,但去年底被解雇了。他起初还想继续在硅谷找工作,总共向50
多家公司发出求职信,结果都没有成功,因此他就放弃了继续在硅谷求职的念头
,因为那里房租的月□销就要1000多美元。他在3月初回到了在圣路易斯的老家,
暂时与父母住在一起,以重新找工作。他感叹着:"在两三个月内,好像硅谷的求
职市场就全毁了似的。"

  杜比是一个印度软件工程师,被解雇后在硅谷带了一个月也没有重新找到工
作,无奈间只有选择回国就业了。而问题是现在国内的软件人才也非常饱和,重
新就业并不是一件简单的事情,尤其是找一个效益不错的公司。杜比说现在在硅
谷继续找工作的人还很多,很多人不甘心就这样离去,有些先找一些简单地零活
先维持生计,然后在寻机找稳定的工作。更多精彩文章及讨论,请光临枫下论坛 rolia.net
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